目前，加州州立大学教授、图书管理员、校务顾问、以及加州州立大学（CSU）的雇员们已经准备就绪，投票决定是否由工会组织就涨工资一事组织罢工。

现在，加州教员工会组织正在向他们的两万五千名会员发起号召，如果关于工资合同的讨论仍不能保证教职工适度地增长，那么他们将组织大规模罢工或其他形式的抗议活动。

本次工会的诉求是将全体教工的工资提高5%，然后再伴以2.7%的年增率。然而现在包括CSU在内的所有大学教工工资的年增量为2%。

本周三，加州州立大学多明戈山卡森分校（Cal State Dominguez Hills in Carson）已经在该校的洛克尔学生中心（Loker Student Union）组织了抗议演讲活动。其他演讲计划也已经在加州波利波莫纳大学（Poly Pomona）以及索摩纳州立大学（Somona State University）展开。

工会主席伊根（Jennifer Eagan）表示，之所以州立大学教工们有涨工资的诉求，是因为州立大学教员工资的增长速度远低于社区大学以及加州大学系统中大学教员奖金的增长速度。

伊根表示，关于罢工行动的投票表决活动从本周一开始就已经在23所州立大学校园内展开了，投票活动将持续到10月28日，但具体的罢工及抗议事件时间尚未决定。

本次工会所要求的工资涨幅将导致6900万元的预算增长，加州州立大学预计将这笔钱花在提高入学量、增加雇员以及增加有益于学生项目的提案上。

加州州立大学洛杉矶分校校园。（聂达摄）