全院现有作物、园艺、畜牧、兽医、资源与环境、工程与机械、质量安全与加工、信息与经济等8大学科集群，涉及教育部农学、理学、工学、管理学4大门类，涵盖了17个一级学科。现有直属专业研究所32个，在职职工7000余人，其中，两院院士11人，高级职称专家2000余人。构建了颇具规模的农业科技创新平台体系：建有国家重点实验室6个，部级重点实验室32个，国家野外台站5个，国家农作物畜禽改良中心（分中心）16个，国家禽流感、口蹄疫参考实验室和血吸虫、饲料等个国家级专业实验室和工程研究中心10个，国家及部级质检中心40个。拥有保存量居世界首位的国家农作物种质资源库、亚洲最大的国家农业图书馆及我国农业领域唯一已投入使用的国家重大科学工程。

　　人才资源是科学发展的第一资源，是科研单位立身之本和创新之源。当前，中国农业科学院正处在建设世界一流农业科研院所、努力实现跨越式发展的关键时期，迫切需要人才引领、人才推动、人才支撑，特设立“青年英才计划”，引聘一批具有国际视野和高水平的青年学科带头人和创新人才，中国农业科学院将为计划入选者提供充足稳定的科研经费支持，一流的办公环境和实验条件，丰厚的工资待遇和补助等，热忱欢迎广大优秀青年人才加盟我院，建功立业，共创辉煌!

　　一、岗位职责

　　1.正确把握学科动态和发展方向，面向国家重大战略需求和国际前沿，提出具有基础性、战略性、前瞻性的研究计划。

　　2.带领创新团队开展具有国际水平的科研工作，取得国内外同行关注的科研进展和成果;或作为团队骨干成员发表高水平文章（本人为第一作者，中国农科院为第一完成单位）或取得相应水平的其他成果。

　　3.积极培养青年后备人才，推动国际学术交流，与国内外相关机构开展富有成效的合作研究。

　　二、入选基本条件

　　1.热爱农业科研事业，具有良好的科学道德和学风，具有团结协作精神。

　　2.熟悉本学科领域前沿发展动态，有扎实的专业知识基础，独立主持或作为主要骨干参与过课题（项目）研究的全过程并做出显著成绩。有能力带领团队在本领域开展研究并做出具有国际水平的创新成果。

　　3.全职在岗工作。年龄一般不超过40岁，身体健康。

　　4.至少两封国内外相关领域专家推荐信，其中必须有一封国外相关领域专家推荐信。

　　5.获得博士学位后有连续3年及以上的海外科研工作经历，在本学科领域开展了较为系统的研究工作，并以第一作者或通讯作者在本领域重要核心刊物发表过有影响的论文，或拥有重大发明专利、掌握关键技术等。回国后到我院地处西部地区或偏远地区研究所工作的，海外工作年限可以放宽到2年。

　　三、支持经费与享受待遇

　　1.研究所先期提供的科研启动经费不少于100万元。

　　2.对经过评审的正式入选者，院里另外提供科研启动费200万元和仪器设备费100万元;对于“国家杰青”，提供300万元科研启动费和300万元仪器设备费;对“青年千人计划”人才，除了国家提供的支持条件外，院另外提供100万元科研启动费和200万元仪器设备费。

　　3.院里按照100平米住房标准为正式入选者提供安家费补助（根据用人单位所在城市上一年度商品房销售均价折算，最高不超过100万元），或优先安排购买院所自建的政策保障性住房。

　　4.正式入选者在4年计划执行期内，除享受研究所该岗位正式职工的工资、福利和医疗等待遇外，可再享受10万元/年的岗位补助（引进的“国家杰青”补助20万元/年）。

　　四、招聘岗位

　　请登录中国农业科学院网http://www.caas.net.cn/kjcxgczl/zytz/254874.shtml，点击“‘青年英才计划’招聘公告”栏目，查询招聘岗位信息和相关研究所联系方式。

　　如有问题，也可与中国农业科学院人事局人才工作处联系，联系人：缴旭、李巨光；联系方式：82109433、82105571；邮箱：jiaoxu@caas.cn。