学校现有校本部（广州）、顺德校区（佛山）2个校区，设有17个学院，6所直属附属医院，47所非直属附属医院。开设30个本科专业，学科覆盖医学、理学、工学、文学、管理学、法学、经济学等7大学科门类。现有10个博士学位授权一级学科，13个硕士学位授权一级学科，7个博士后科研流动站；拥有3个国家重点学科，2个国家重点（培育）学科，16个国家临床重点专科，6个国家中医药重点学科；拥有国家重点实验室1个，国家临床医学研究中心1个，国家创新人才培养示范基地1个，教育部重点实验室2个，教育部工程技术研究中心3个、国家中医药管理局重点实验室4个、广东省重点实验室14个、广东省工程技术研究中心1个、广东国际合作实验室2个、广东高校重点实验室7个、广东高校工程技术研究中心4个。
学校和附属医院教职工14381人，正高629人、副高1026人，其中专任教师1782人。学校现有两院院士3人，双聘院士1人，国家“千人计划”入选者10人，973首席科学家4人次，教育部“长江学者”8人，“国家自然科学基金杰出青年基金”获得者12人，“百千万人才工程”国家级人选10人，“国家中青年科技创新领军人才”入选者1人，国家特支计划“青年拔尖人才”2人，“国家自然科学基金优秀青年科学基金”获得者3人，历年享受国家政府特殊津贴人员151人；拥有广东省“南粤百杰”4名、 “引进领军人才”4名、广东省“特支计划”入选者19人，“珠江学者”20名；拥有国家级教学团队3个，国家教学名师3人，全国模范教师1人，全国优秀教师5人，全国高校骨干教师7人，广东省教学名师10人；有博士研究生导师487名，硕士研究生导师821名。
学校实施质量立校、科技兴校、人才强校战略，为将学校建设成为“国内一流、国际上有影响的多科性研究教学型医科大学”不懈努力！
根据学校发展需要，南方医科大学诚聘海内外高层次人才！
高层次人才全职引进
第一层次：
原则上65岁以下,中国科学院、中国工程院院士及相当层次人才。
待遇：面议。
第二层次：
原则上50岁以下。符合下列条件之一：国家“千人计划”入选者，教育部“长江学者”特聘教授，“国家自然科学基金杰出青年基金”获得者，国（境）外知名大学正教授，国务院学科评议组召集人，国家特支计划“杰出人才”，国医大师，广东省特支计划“杰出人才”（南粤百杰）, 个人发表的学术论文“H指数”（h-index）达到25以上，其学术水平得到同行知名专家认可。
待遇：
1、聘任为教授。年薪60-90万（税前），享受学校专项奖励。
2、认定博士生导师资格。
3、提供200万元（税前）购房款、提供50万元（税前）安家费；提供过渡房一套,在购房后6个月内退出。
4、提供500万元科研条件建设费。
第三层次：
原则上45岁以下。满足下列条件之一：国家“青年千人计划”、国家特支计划“青年拔尖人才”、教育部“长江学者青年项目”、“国家自然科学基金优秀青年科学基金”人选者；“国家中青年科技创新领军人才”入选者；国务院学科评议组成员；“百千万人才工程”国家级人选；全国优秀教师、国家级教学名师；国家级临床重点专科学术带头人；广东省特支计划“领军人才”、珠江学者特聘教授、广东省“领军人才”入选者；卫生部有突出贡献中青年专家；国家科学技术奖（自然科学、技术发明、科技进步）二等奖以上第一完成人；近五年以第一作者（或第一通讯作者、或共同第一作者排第一）在国际一流刊物（《Science》、《Nature》或IF20.0以上）上发表过原创性研究论文的优秀人才；所发表的第一作者（或第一通讯作者、或共同第一作者排第一）学术论文经SCI、EI、SSCI检索，他引次数进入本学科的前1%；个人发表的学术论文“H指数”（h-index）达到20以上，其学术水平得到同行知名专家认可。
待遇：
1、聘任为教授，年薪35万（税前）或享受教授岗位待遇，享受学校专项奖励。
3、认定博士生导师资格。
4、提供150万元（税前）的购房款、提供30万元（税前）的安家费。提供过渡房或发放12个月租房补贴。
5、提供100--300万元的科研条件建设费。
第四层次：
原则上40岁以下。满足以下条件之一：广东省特支计划“青年拔尖人才”、 “广东省自然科学杰出青年基金”获得者；近五年，以第一作者（或第一通讯作者、或共同第一作者排第一）在IF10.0以上的国际专业核心刊物上发表过2篇原创性研究论文；或以第一作者（或第一通讯作者、或共同第一作者排第一）在SCI小类一区（JCR分区）的刊物上发表3篇原创性研究论文，其学术水平得到同行知名专家认可。
待遇：
1、聘任为教授或副教授，享受岗位相应的绩效工资及学校专项奖励。
2、认定博士生或硕士生导师资格。
3、提供50万元（税前）的购房款、提供20万元（税前）的安家费。提供过渡房或发放12个月租房补贴。
4、提供50--100万元的科研条件建设费。
第五层次：
原则上35岁以下。满足以下条件之一：近五年，以第一作者（或第一通讯作者、或共同第一作者排第一）在IF10.0以上国际专业核心刊物上发表1篇以上原创性研究论文；或以第一作者（或第一通讯作者、或共同第一作者排第一）在SCI小类一区（JCR分区）刊物上发表原创性研究论文2篇以上，其学术水平得到同行知名专家认可。
待遇：
1、聘任为教授或副教授，享受岗位相应的绩效工资及学校专项奖励。
2、认定硕士生导师资格。
3、提供30万元（税前）的购房款、提供15万元（税前）的安家费。提供过渡房或发放12个月租房补贴。
4、提供10--20万元的科研条件建设费。
社会科学类学科高层次人才引进
第一层次人才
原则上55岁以下。符合下列条件之一，且其学术水平得到同行知名专家认可：
国家特支计划的“杰出人才”或“领军人才”；国家“千人计划”入选者；教育部“长江学者”特聘教授；国家自然科学基金杰出青年基金获得者；国（境）外知名大学正教授；国务院学科评议组成员；国家重点学科的学科带头人；国家社科基金重大项目首席专家；教育部人文社科重点研究基地学科带头人。
待遇：
1、聘任为教授，专业技术二级岗位。年薪60-90万（税前），不享受学校绩效工资，享受学校专项奖励。
2、认定博士生导师资格。
3、提供200万元（税前）购房款、提供50万元（税前）安家费。提供过渡房一套,在购房后6个月内退出。
4、提供150-200万元科研条件建设费。
第二层次人才
原则上50岁以下。符合下列条件之一，且其学术水平得到同行知名专家认可：
国家“青年千人计划”、国家特支计划“青年拔尖人才”、教育部“长江学者青年项目”、“国家自然科学基金优秀青年科学基金”获得者； “百千万人才工程”国家级人选；广东省特支计划“领军人才”、“珠江学者”特聘教授、“引进领军人才”入选者（或其他省、直辖市、自治区相当层次人才项目入选者）；教育部哲学社会科学研究重大攻关项目首席专家；主持国家社会科学基金（国家自然科学基金）2项或重点项目1项；以第一完成人获得省（部）级人文社会科学优秀成果奖一等奖1项；省（自治区、直辖市）人文社科重点研究基地（重点实验室）学科带头人。
待遇：
1、聘任为教授，年薪35-45万（税前），或享受教授岗位待遇，享受学校专项奖励。
2、认定博士生导师资格。
3、提供150万元（税前）的购房款、提供30万元（税前）的安家费。提供过渡房一套,在购房后6个月内退出。
4、提供50-100万元的科研条件建设费。
第三层次人才
原则上40岁以下。符合下列条件之一，且其学术水平得到同行知名专家认可：
主持国家社会科学基金（国家自然科学基金）或省（部）级重点课题1项或省（部）级一般项目2项；以第一完成人获得省（部）级人文社会科学优秀成果奖1项。
待遇：
1、聘任为教授或副教授，享受岗位相应的绩效工资及学校专项奖励。
2、认定硕士生导师资格。
3、提供55万元（税前）的安家费，不提供过渡房。
4、提供20-40万元的科研条件建设费。
联系方式
详情请浏览南方医科大学党委组织部人才工作办公室网页，网址：http://portal.smu.edu.cn/rcb
联系人：李老师
联系电话：020-61648084
微信号：smulyg
邮 箱：smurcb@126.com
联系地址：广州市白云区沙太南路1023号南方医科大学党委组织部人才工作办公室
邮政编码：510515
南方医科大学高层次人才需求
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学院 |
招聘专业 |
联系人 |
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基础医学院 |
人体解剖学、肿瘤学、癌症研究、组织学与胚胎学、神经生物学、生理学、病理学、医学遗传学、免疫学、发育生物学、细胞生物学、生物化学与分子生物学、法医学、病理生理学、生物信息学及相关专业 |
傅老师
电话：020-61648188
邮箱：fuqw@smu.edu.cn |
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中医药学院 |
中医、中药、中西医结合及相关专业 |
黄老师
电话：020-61648245
邮箱：hshtcm@126.com |
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生物医学工程学院 |
医学成像科学与医学图像分析、医疗仪器、电生理信号检测与分析、肿瘤放射物理学、放射成像原理及相关专业 |
毛老师
电话：020-61648275
邮箱：mxhlady@qq.com |
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药学院 |
化学、天然药物化学、分子生物学、药剂学、合成药物化学、药理学及相关专业 |
吴老师
电话：020-61648533
邮箱：32121474@qq.com |
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公共卫生学院 |
流行病学、生物统计学、职业卫生与职业医学、环境卫生学、营养与食品卫生学、儿少卫生学、毒理学、放射医学、卫生检验检疫学、病原生物学、微生物学、心理学及相关专业 |
罗老师
电话：020-61648306
邮箱：971922226@qq.com |
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检验与生物技术学院 |
医学检验、抗体工程与应用技术研究、T细胞识别活化的基础和应用研究、血液安全与人兽共患病原微生物致病机制研究、基因工程药物研究和代谢组学与生物治疗及相关专业 |
门老师
电话：020-61648697
邮箱：690687595@qq.com |
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护理学院 |
护理专业 |
苏老师
电话：020-61648343
邮箱：617629351@qq.com |
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卫生管理学院 |
经济学、法学、卫生事业管理及相关专业 |
李老师
电话：020-61648573
邮箱：71128588@qq.com |
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马克思主义学院 |
马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义中国化研究、国外马克思主义研究、思想政治教育、中国近现代基本问题研究及相关专业 |
李老师
电话：020-61647094
邮箱：42085026@qq.com |
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外国语
学院 |
翻译和语言学及相关专业 |
黄老师
电话：020-61648584
邮箱：248010478@qq.com |
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法医学院 |
法医学及相关专业 |
胡老师
电话：020-62789045
邮箱：71156393@qq.com |
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南方医院 |
临床医学等相关专业 |
张老师
电话：020-61641066
邮箱：8728273@qq.com |
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珠江医院 |
临床医学等相关专业 |
杨老师
电话：020-61643055
邮箱：496636776@qq.com |
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第三附属医院 |
临床医学等相关专业 |
董老师
电话：020-62784090
邮箱：240201053@qq.com |
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中西医结合医院 |
临床医学等相关专业 |
皮老师
电话：020-61650031
邮箱：1519495962@qq.com |
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第五附属医院 |
临床医学等相关专业 |
刘老师
电话：020-61780088
邮箱：441449634@qq.com |
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深圳医院 |
临床医学等相关专业 |
陈老师
电话：020-61648120
邮箱：12622338@qq.com
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