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浙江大学超重力研究中心面向海内外公开招聘“求是特聘学者”启事
浙江大学超重力研究中心面向海内外公开招聘“求是特聘学者”启事
2017/1/23 10:33:24 | 浏览:2079 | 评论:0

浙江大学超重力研究中心面向海内外公开招聘“求是特聘学者”启事

 

公司行业:高校/科研机构 高校/科研机构

最低学历:博士

月薪:面议

最低工作年限:不限

招聘人数:3人

截止日期:2017-3-30

工作所在地:杭州

浙江大学超重力研究中心是一个多学科交叉的超重力科学研究与实验机构,
主要研究超重力环境下岩土体、工程材料、生物体等多相介质中物质运移规律。
超重力科学的发展将促进土木工程、地震工程、材料科学与工程、地质科学、
水利工程、环境科学与工程、海洋科学与工程、机械工程等领域的基础研究和
实验技术取得突破性进展。

中心目前拥有国际先进的超重力离心机ZJU-400(容量400g·t、最大加速度150g)
及振动台等机载实验装置。依托该装置,在地下工程、土工抗震、环境岩土工程、
海洋岩土工程等领域,承担了国家973项目、863项目、国家自然科学基金项目等30余项,
获国家科技进步奖2项。中心将通过凝聚一批全球顶尖科技人才,开展交叉研究,
突破一批瓶颈性科技难题,取得若干重大原创成果,争取成为国家重要创新基地。
为加快推进中心人才队伍建设,建设世界一流平台,现面向海内外公开招聘“求是特聘学者”,
竭诚欢迎海内外精英加盟浙大,共创辉煌。

一、招聘岗位
1、“求是特聘教授岗”2名;
2、“求是特聘实验岗”1名。

二、招聘条件及岗位职责
1、“求是特聘教授岗”
(1)基本条件:
1)坚持立德树人,恪守学术规范。师德高尚,学风严谨,身体健康,能全职在浙江大学工作;
2)在国际一流大学或研究机构担任副高级及以上职务,或国内外高水平大学或顶尖学科担任正高级职务;
3)一般应具有博士学位,从事教学科研一线工作;具备物理、力学、土木、机械等专业背景之一
同时具有从事超重力离心机研制或试验研究相关经历,取得国内外公认的学术成就,在国际上具有较大的学术影响力;
具有较强的团队精神和组织管理能力,能带领青年学者推动相关领域发展;
4)年龄在55周岁以下。
(2)岗位职责:
1)承担超重力效应基础研究、超重力离心机主机、实验舱研制与应用的基础理论与关键技术研究;
2)推动中心多学科融合和人才队伍建设,积极参与中心发展规划的制定与执行,积极引进和培育优秀青年人才;
3)组建并带领一支创新团队,面向国家重大战略需求和国际科学与技术前沿,积极争取并主持国家重大科研项目,
在本学科领域开展原创性、重大理论与实践问题研究和关键领域攻关,努力取得有重大影响的研究成果;
4)提高教育教学质量,完成高质量本科生及研究生课程教学任务,培养高素质、复合型创新人才;
5)拓展国际交流与合作,提高中心国际地位和声誉,提升我国超重力模拟与试验的整体竞争力。
2、“求是特聘实验岗”
(1)基本条件:
1)坚持立德树人,恪守学术规范。师德高尚,学风严谨,身体健康,能全职在浙江大学工作;
2)在国际一流大学或研究机构担任副高级及以上职务,或国内外高水平大学或顶尖学科担任正高级职务
3)一般应具有博士学位,从事教学科研或实验技术岗位一线工作;具有超重力离心机建设和运行管理的相关经验,
取得国内外公认的学术成就,得到同行的认同;具有很强的团队精神和组织管理能力,
能带领实验技术人员推进超重力实验技术的发展;
4)年龄在55周岁以下。
(2)岗位职责:
1)组织1500g·t超重力离心机相关的方案和工程设计,协调土建工程和设备制造,负责安装调试、运行维护等工作;
2)协助中心主任协调超重力离心模拟实验装置主机和各科学实验舱的技术攻关;
3)开展超重力多学科交叉实验技术研究,推动科研和实验教学水平的提高;
4)承担国家级仪器专项等实验技术研究项目,以第一作者或通讯作者在国际一流学术刊物上发表高水平学术论文或专著;
5)指导和培养实验技术青年骨干人员,组织领导实验技术团队为全校相关学科提供优质的实验技术服务,
为学科争取重大科研项目以及国家级公共开放平台提供技术支持。

三、任期待遇
1、聘期4年,期满评估合格可续聘,并签订无固定期限聘用合同;
2、年薪60万元并提供良好的工作条件;
3、提供教师公寓,供租住;如符合高层次人才预留房的申购条件,可申购相应住房一套。

四、提供材料
①详细个人简历(自大学开始至申请时间不间断的学习、工作简历,发表的论文、著作、
专利、负责的科研项目等方面取得的成就清单;或实验教学、大型仪器设备研发、
应用等方面取得的成就清单);
②学历、学位证书及现任职证明;
③3篇重要代表性论著的全文;
④500字左右的个人简介,着重介绍取得的主要学术成就(实验岗包括实验技术方面)和影响;
⑤工作思路与工作目标;
⑥3-5名可供咨询的推荐专家名单及推荐信,推荐专家应是本领域的知名专家。

五、时间要求
申报材料请于2017年3月31日前寄达。
欢迎垂询!
联系人:何银根、陆飞华
联系电话:+86-571-88981345、88981390、88208969
 
传真:+86-571-88981976  E-mail:tr@zju.edu.cn
http://talent.zju.edu.cn 
地址:浙江杭州市余杭塘路866号浙江大学人才工作办公室
邮编:310058

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