各设区市党委组织部、市政府人社局,平潭综合实验区党工委党群工作部：
为加快实施人才强省战略，促进产业转型升级，加大对留学人员来闽创业的支持力度，根据《关于贯彻中共中央组织部、人力资源和社会保障部支持留学回国创业和加强留学人员回国服务体系建设意见的通知》（闽人发〔2012〕10号）精神，经研究，决定开展第六批留学人员来闽创业启动支持计划申报工作。现将有关事项通知如下：
一、申报条件
申报“留学人员来闽创业启动支持计划”需同时具备以下条件：
（一）企业一般要由留学人员担任法人代表，或者留学人员自有资金（含技术入股）及海内外跟进的风险投资占企业总投资的30%以上；
（二）留学人员一般应获得硕士以上学位；
（三）拥有自主知识产权或发明专利，技术创新性强，具有较强市场潜力的项目；
（四）项目负责人熟悉相关领域和国际规则，有经营管理能力，如有海外自主创业经验者优先考虑；
（五）企业注册时间不超过3年（注册时间在2014年7月1日之后）；
（六）企业注册资金现金资产不低于50万元人民币，留学人员出资额占企业注册资本的30%以上；
（七）企业法人诚信守法，无违法犯罪记录。
已入选国家“千人计划”、省“百人计划”和省“留学人员来闽创业启动支持计划”的人员不再重复申报。
二、申报遴选程序
（一）申请人填写《留学人员来闽创业启动支持计划申请表》（附件1，表格可从福建引进人才网下载，网址：http://www.fjrs.gov.cn/fjrc），并提供相关证明材料。《申请表》和证明材料一式五份，随附电子版（整合成一个PDF文件，刻成光盘）。证明材料应包含：
1、申报人资质证明（提交复印件，需核验原件）：
（1）留学人员证明：驻外使领馆出具的“留学回国人员证明”或教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书；
（2）身份证明：身份证或者护照；
（3）学历证明：最高学位证书。
2、企业发展证明：
（1）经工商部门备案的企业章程（加盖注册所在工商部门的公章）；
（2）组织机构代码证、营业执照副本复印件（需核验原件）；
（3）企业近三年来的财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）、税务局提供的企业纳税证明（需核验原件）等。
3、创业项目概述：创业计划书、项目可行性报告、项目创新性分析、市场前景、经济效益预测等。
4、科研成果和知识产权证明（需核验原件）：最能代表申请人贡献和水平的论文、著作，专利证书、奖励证书、科技成果转让协议等。
5、其他能证明申报单位和个人业绩等情况的材料（需核验原件，如专业技术职务、职业、执业资格证书等）。
以上证明材料均须加盖企业公章，并按顺序装订成册（含目录）。
（二）申请人按照属地关系将申请材料报送设区市人社局、平潭综合实验区党工委党群工作部。
（三）各设区市人社局、平潭综合实验区党工委党群工作部负责申报收件、审核初评、实地考察、推荐申报等工作，具体要求如下：
1、收件时必须严格核验证明材料原件并按《申报收件单》（附件2）要求申请人提交完整的申请材料，确保各项申报材料真实可靠。
2、审核时必须严格按照申报条件对申请人资格进行初评，如有问题及时向上沟通确认。
3、实地考察重点从企业发展规模及现状、近三年财务报表情况、产品实物开发或技术研发服务情况、生产线建设等方面进一步确认申请人及其企业运营情况的真实性，并形成书面考察材料。
4、请将通过审核初评、实地考察的申请人及其创业项目推荐上报省人社厅。
（四）省人社厅组织专家对申报项目的技术水平、市场前景以及申报人和团队的创新能力、经营管理能力等进行综合评估。
（五）省委组织部、省人社厅研究确定入选项目名单，并给予资金支持。
三、遴选项目资助额度
本次遴选出的项目分为重点项目、优秀项目和一般项目，分别一次性给予50万元、20万元、10万元的资金支持。
为调动各地的申报积极性，支持更多地市做好留学人员创业服务工作，在本次计划遴选过程中，对设区市推荐申报的项目经资格审核后有3名及以上申请人参加答辩评审的，将确保至少有1个项目入选支持项目。
四、申报时间及要求
各地要高度重视留学人员来闽创业启动支持计划申报工作，认真做好宣传发动，特别是动员园区企业、省级扶贫开发工作重点县企业参与，并按照申报条件和实际情况择优推荐，于8月底前及时将以下材料报送省人社厅行政服务中心2楼2号窗口，逾期不报视为放弃：
（一）申报函。申报函详细说明申报收件、审核初评、实地考察等情况，以及联系人及联系电话等信息，并附推荐名单和考察报告。
（二）申请人材料。申请材料纸质版一式五份、光盘一份，《申报收件单》和《申报信息汇总表》（附件3）各一份。
联系地址：福州市鼓楼区思儿亭路11号省人社厅行政服务中心2楼2号窗口，邮编：350001，电话：0591-83512771、87729466。
中共福建省委组织部 福建省人力资源和社会保障厅
厦门人才新政45条
为深化人才发展体制机制改革，加快推进人才强市战略，厦门市委组织部制定了《关于深化人才发展体制机制改革加快推进人才强市战略的意见》。
关键词1：支持对象
一支穿云箭
千军万马来相见
那这支“人才之箭”
又是要“箭”指何方呢
你且看下面分解
突出围绕重点产业和重大社会项目引才聚才
1
将集成电路、智能制造、轨道交通、融资租赁等新增重点产业、新兴业态人才纳入“海纳百川”政策支持范畴。
2
加大对重点团队支持力度，对引进顶尖人才和创业团队给予1000万元至1亿元项目资助，并对主营业务收入3000万元以上的“双百计划”企业，按其业务收入的1%给予奖励，
3
针对卫生、教育、社工等社会事业人才加大扶持力度，实施社会工作专业人才支持计划。
关键词2：人才评价
人才干得好不好
谁说了算？
是你是我还是他
看一看政策就知道咯
凸显用人单位主体地位和市场导向
1
推动高校、科研院所、医疗卫生机构和国有企业自主探索制定适合单位发展需要的职称评价标准，改变政府主导人才评审的方式，赋予符合条件的事业单位先招人后报备、自主开展职称评审等权限，支持单位自行制定人才评价标准。
2
实施青年英才聚集工程。健全适应青年人才成长规律的培养开发机制，加大力度实施青年英才“双百计划”。
3
支持企业自主引进台湾优秀人才。完善台湾特聘专家、专才制度，大力引进集成电路、智能制造、生物科技、文化创意等台湾优势产业高端人才，促进两岸产业融合发展。
4
突出人才实际能力、贡献成果和行业认可，建立符合一线人才岗位特点的绩效评价办法。
关键词3：队伍建设
前进的道路充满荆棘
一个人的力量怎么够
打造一支强有力的人才队伍
才是发展的王道
坚持人才培养与人才引进并重
1
从平台建设、培训进修、奖励扶持等方面，着力破解重引进轻培养问题。如对引进境外高水平大学、科研机构、世界500强企业合作建设人才培养平台，按“一事一议”给予支持；
2
实施博士后创新人才支持计划，推动博士后科研“两站一基地”与企业技术中心等科技创新平台协同发展，对新建博士后创新实践基地、技工培养基地、技师工作站给予建设经费资助；
3
大力弘扬“工匠精神”，引进培养一批适应发展需要的技术型、创新型、复合型技能人才。对急需的实用型紧缺卫生专业人才提供专项岗位补贴，对重点培养的高技能人才按引进人才扶持标准给予补贴等。
关键词4：创业生态
追求更好的环境
是每个人心之所向
同理可得
人才也对更好的创业发展环境
更加感兴趣
为此，我们又有什么招数呢
加快营造国际化、便利化人才环境
1
发挥自贸区、自主创新示范区先行先试示范效应，试点建立与国际规则接轨的人才管理、成果转化、股权激励、离岸创新创业等制度；
2
入选国家“千人计划”、国家高端外专项目计划、中国政府“友谊奖”等外籍高层次人才可申办外国人永久居留身份证，为外籍人才提供居留和出入境便利、国际化生活和医疗服务等便利；
3
积极运用厦门会晤效应，主动融入国家“一带一路”布局，鼓励企业、高校或科研院所举办高水平国际性的人才交流活动，加强人才和项目国际交流合作。
关键词5：特色创新
创新带来发展
为推进人才强市战略
我们可不是墨守成规
搞点不一样的“事情”
是非常必要哒
深化两岸人才交流和自贸人才改革
1
鼓励两岸企业和资本参与建设两岸青年创新创业基地，建设国家级两岸科技人才合作交流基地，吸引台湾地区科研机构和科研人员在厦创建创新平台，推动台湾先进科技成果在厦落地转化；
2
给予台湾专业紧缺人才薪酬补贴，对来厦实习见习台湾学生发放补贴等；
3
创新自贸试验区人才认定和扶持政策，以市场化方式认定自贸区高端和紧缺人才，招聘海内外人才担任聘任制公务员和政府雇员，为打造自贸试验区升级版集聚人才。
关键词6：配套服务
人才发展
只着眼于某一点是不科学的
全面促进发展才是我们想要的
所以配套服务我们也没忘
不信你自己看
突出完善不同层次人才安居保障体系
1
加大人才公租房、保障性商品房建设供给力度，面向高层次人才的保障性商品房可单独批次配售；
2
对符合条件的硕士以上毕业生和归国留学人员，给予每人最高5万元的生活补贴；
3
将高层次人才纳入医疗保健体系，分层次享受一级、二级、三级医疗保健待遇。
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