中國2008年底開始實施「千人計畫」，投下大量資金，自海外各大學及研究機構延攬人才，中國地質大學材化學院去年就以50萬人民幣（約8萬美元）的高年薪，自美國聘請了一名教授至該學院。

　　中國地質大學材料科學與化學工程學院院長鮑征宇日前率團至密大參觀訪問，他表示，擔任院長兩年，心中念茲在茲的只有三件事﹕延攬一流人才、改善實驗室設備、提供在校生出國進修機會。

　　鮑征宇說，為了加強師資，未來他們學院每年還會提供50萬高薪，引進一位「千人計畫」人才，此外，他們學院今年共有三個教授額缺，他正好利用這次來美機會，尋覓適當人選。

　　鮑征宇在美兩周期間，由東岸開始參觀訪問，先在哈佛見到世界一流的材料科學設備，後來到了密大，又發現核材料保護做得很好，讓他油然產生「工欲善其事、必先利其器」之感。他表示，回中國後，他一定要根據所見所聞，更具體的向學校爭取經費，改善實驗室條件，以提高實驗成果。

　　鮑征宇這次在密大，也和工學院就交換學生事宜，進行討論。他表示，前幾年，一名中國地質大學材化學院的博士生在教委會支助下，以「聯合培養」的名義，至美進修兩年，回去後，該生素質明顯較前提昇，如今已畢業，並留校擔任教授。他說，美國大學研究環境好，學術氛圍佳，學生能來這裡進修，即使只是短期，也絕對獲益良多。