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山东大学环境学院流域水环境研究所诚聘博士后
2020/12/14 12:02:17 | 浏览:267 | 评论:0

山东大学环境学院流域水环境研究所因研究工作需要,现拟招聘博士后研究人员2-3名,开展污水处理与资源化方向的相关研究与应用工作。

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课题组介绍

山东大学环境学院流域水环境研究所现有教职工9人,学术带头人为国家杰出青年科学基金获得者张建教授,拥有教育部南水北调东线河湖生态健康野外科学观测研究站、山东省水环境污染控制与资源化重点实验室等科研支撑平台。

本团队致力于流域水环境污染问题的理论研究与技术创新,先后承担国家科技重大专项、国家自然科学基金重点国际合作研究项目、山东省重大科技创新工程项目等国家级、省部级课题30余项;发表SCI收录论文300余篇,论文他引率8000余次,获发明专利授权50余件,研究成果入选科技部、住建部等联合编制的《节水治污水生态修复先进技术目录》,在淮河、海河等流域污染治理中广泛应用,获教育部科技进步一等奖1项,山东省科技进步一等奖1项、华夏建设科技一等奖1项,其他省部级二等奖2项,为南水北调东线工程沿线的水质保障和生态修复做出了重要贡献。

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  应聘条件

1、年龄35周岁以内,具有海内外知名大学或研究机构环境科学、环境工程、环境微生物、环境生态学、环境化学等相关博士学位,或将在近期通过博士学位论文答辩;

2、具备独立从事科研工作的能力,并具有较强的科技论文和科研项目的撰写能力,熟悉或从事过与水环境与水生态、污水处理与资源化等相关研究工作的人员优先考虑;

3、身心健康,思想品质优秀,工作态度认真,有良好的团队协作精神,工作勤奋主动、严谨负责;

4、具有良好的科研工作基础,在本领域主流SCI刊物上发表论文2篇以上;

5、符合山东大学有关博士后管理的规定;

6、工作地点:青岛(山东大学青岛校区-依山傍海,风景秀丽)。

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  岗位职责

1、承担实验室科研任务,发表高水平论文;

2、独立或者协助申报各类科研项目;

3、协助指导研究生和实验室管理工作。

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  岗位待遇

1、工资待遇:根据个人经历和工作业绩,申请山东大学不同层次的博士后薪资待遇(特别资助类36万/年,重点资助类30万/年,项目资助类20万/年,学校根据工作业绩进行统一评选,均为税前工资)。学校与统招博士后签订博士后工作协议,按在职教师同等标准缴纳社会保险和公积金,按国家有关规定为关系转入我校的博士后办理户籍转移手续。

2、经费支持:青岛市对进站的承担具有创新性或创业前景应用研究项目的博士后,经专家评审后,给予5万元的应用研究项目资助。支持优秀的申请者申请“博新计划”,入选者可获得每人每年30万元,两年60万元的资助。鼓励申请山东省博士后创新基金、山东省自然科学基金、中国博士后创新基金、国家自然科学基金青年基金和面上基金等。

3、安家补贴:对于出站后6个月内在青岛办理就业手续且落户在青岛(不含入站前已在青且在职人员)的博士后,青岛市给予其25万元安家补贴。

4、青年公寓:聘期内学校可为符合条件的人选提供博士后公寓优惠租住。

5、医疗保健:学校附属医院为博士后研究人员提供一流的医疗保健服务。

6、子女入学:学校基础教育集团为博士后工作人员子女提供优质的基础教育。

7、发展前景:人事关系进入山东大学后从事博士后研究工作2年及以上的博士后研究人员,满足《山东大学环境科学与工程学院博士后管理办法》相关规定要求并经学术委员会评审通过后,可转聘学院预聘制教师岗位。

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  申请材料

有意申请者请准备详细的个人简历包含学习和工作经历、研究内容总结、所获成果列表及佐证材料等。经面试考核后择优录用。

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6
  报名通道

此招聘信息在职位满额前长期有效!

欢迎优秀学者报名!

联系人:赵老师

电   话:13810238612(微信同号) 

信 箱:zhaojia@eol.cn

报名链接:

https://zpjob.acabridge.cn/frontend/frm/?f_id=41

1、工资待遇:根据个人经历和工作业绩,申请山东大学不同层次的博士后薪资待遇(特别资助类36/年,重点资助类30/年,项目资助类20/年,学校根据工作业绩进行统一评选,均为税前工资)。学校与统招博士后签订博士后工作协议,按在职教师同等标准缴纳社会保险和公积金,按国家有关规定为关系转入我校的博士后办理户籍转移手续。

2、经费支持:青岛市对进站的承担具有创新性或创业前景应用研究项目的博士后,经专家评审后,给予5万元的应用研究项目资助。支持优秀的申请者申请博新计划,入选者可获得每人每年30万元,两年60万元的资助。鼓励申请山东省博士后创新基金、山东省自然科学基金、中国博士后创新基金、国家自然科学基金青年基金和面上基金等。

3、安家补贴:对于出站后6个月内在青岛办理就业手续且落户在青岛(不含入站前已在青且在职人员)的博士后,青岛市给予其25万元安家补贴。

4、青年公寓:聘期内学校可为符合条件的人选提供博士后公寓优惠租住。

5、医疗保健:学校附属医院为博士后研究人员提供一流的医疗保健服务。

6、子女入学:学校基础教育集团为博士后工作人员子女提供优质的基础教育。

7、发展前景:人事关系进入山东大学后从事博士后研究工作2年及以上的博士后研究人员,满足《山东大学环境科学与工程学院博士后管理办法》相关规定要求并经学术委员会评审通过后,可转聘学院预聘制教师岗位。

 

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