学校简介

　　浙江理工大学办学历史悠久，坐落在历史文化名城——杭州市，是一所以工为主，特色鲜明，优势突出，理、工、文、经、管、法、艺术、教育等多学科协调发展的省属大学。学校下设17个学院（教研部），举办1所独立学院，现有全日制在校学生27000余人，其中研究生3500余人。学校现有本科专业62个，拥有2个博士学位授权一级学科、17个硕士学位授权一级学科和6个独立设置的硕士学位授权二级学科，并可授予工程硕士（含13个工程硕士领域）、艺术硕士、工商管理硕士、法律硕士、应用心理硕士和翻译硕士专业学位。拥有多个省高校重中之重（一级）学科、省高校人文社会科学重点研究基地、省高校重点学科，省一流学科、国家地方联合工程实验室、国家国际科技合作基地、教育部重点实验室、教育部工程研究中心、文化部重点实验室、国家级实验教学示范中心等。

　　学校师资力量雄厚，现有教职工2000余人，其中具有副高以上职称890余人，正高职称270余人。多人入选国家“万人计划”、国家“千人计划”、教育部长江学者特聘教授、国家杰出青年科学基金资助、国家“百千万人才工程”、国家有突出贡献中青年专家、教育部“新世纪优秀人才支持计划”等人才项目。

　　学校坚持以科研工作为重点，科研学术水平不断提高，在众多领域完成了一系列国家科技计划项目和国家、省部基金科研项目，获得多项国家技术发明二等奖、国家科技进步二等奖、国家科技进步三等奖、鲁迅文学奖、何梁何利基金科学与技术创新奖等，近五年获得省部级奖励160余项。科技工作综合指标一直稳居浙江省属高校前列。

　　学校坚持开放办学，已与20余个国家和地区的100余所教育、科研机构建立了合作关系，留学生教育迅速发展。

　　有着百年历史的浙江理工大学，诚邀海内外英才加盟。

　　招聘对象

　　1、在境内外著名高校取得博士学位的人才。

　　2、具有高级职称，或者在境内外高水平大学及研究机构工作获得助理教授及与之相当的其他相应职务人才。

　　正高职称要求年龄原则上在45周岁以下，副高职称要求年龄在40周岁以下，博士要求年龄在35周岁以下；特别优秀者或紧缺人才条件可适当放宽。

　　招聘专业（具体见附件）

　　数学、物理、化学、心理学、材料科学与工程、纺织科学与工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、电子科学与技术、机械工程、动力工程及工程热物理、仪器科学与技术、控制科学与工程、电气工程、艺术学理论、美术学、设计学、建筑学、土木工程、风景园林、管理科学与工程、生物学、生态学、经济学、统计学、工商管理（会计、企业管理）、法学、公共管理、社会学、外国语言文学、中国语言文学、新闻传播学、马克思主义理论。

　　全职引进人才待遇

　　柔性引进人才

　　以多种方式柔性引进海内外知名高校、科研院所的优秀专家学者参与我校教学、科研和学科建设工作。学校将提供具有一定竞争力的工作津贴和科研配套经费，并为引进人才创造良好的工作生活环境。

　　应聘材料（请在材料上方醒目位置标明本人应聘的岗位及人才类别）

　　个人简历（含家庭情况、本人要求及应聘后的工作计划和设想）。

　　近五年来代表性论文著作、科研成果、获奖及被SCI、EI、SSCI等收录和引用证明。

　　学历、学位、职称等证书的复印件，国外取得学位人员须提供经过国家教育部验证的学历、学位证明。

　　人事处联系方式

　　联系电话：0571-86843043 E-mail:  rsc@zstu.edu.cn   

　　联系人：张老师

　　联系地址：杭州市下沙高教园区浙江理工大学人事处（邮编310018）

　　学校主页：www.zstu.edu.cn

　　附件1.浙江理工大学2017年专任教师招聘计划表

　　附件2.浙江理工大学人才引进层次及应聘条件