用户名:  密码:   
网站首页即时通讯活动公告最新消息科技前沿学人动向两岸三地人在海外历届活动关于我们联系我们申请加入
栏目导航 — 美国华裔教授专家网人在海外创业就业
关键字  范围   
 
2019哈佛大学毕业生就业报告
2019哈佛大学毕业生就业报告
2019/8/21 9:57:04 | 浏览:1049 | 评论:0

2019哈佛大学毕业生就业报告

按照惯例,《哈佛深红报》在这批学生离校前对其进行了一次匿名的问卷调查,调查内容涉及学生的毕业规划、学业表现和校园文化等多个方面。

2019哈佛大学毕业生就业报告

本届哈佛大学毕业生的后去向与去年也十分相似。数据显示,大部分的毕业生都会选择定居在东西两岸。大部分毕业生将涉足金融、咨询等高薪领域,并且哈佛毕业生毕业后起薪远高于美国其他大学毕业生起薪的平均水平。

2019哈佛大学毕业生就业报告

毕业后方向

哈佛大学的 2019 级与往届非常类似 - 大多数被调查的毕业生将前往沿海地区,在传统的高薪行业(如金融或咨询业)工作。

直接工作:64%

读研究生:16%

获得奖学金计划继续学习:8%

尚未决定:10%

旅行看世界:2%

就业地区

参与这项调查的大多数毕业生,都选择前往美国东西海岸开始自己全新的人生。

最受欢迎的地方就是纽约,有 23% 的毕业生表示自己将去纽约工作生活,紧接着就是加州和麻省,分别有 14% 和 21% 的毕业生选择前往这两个地区。

11% 的毕业生将选择去国外发展,半数毕业生表示自己会前往欧洲国家。

10% 的毕业生暂时未定去向。

2019哈佛大学毕业生就业报告

△图中显示的是哈佛大学 2019 届毕业生去向分布图。颜色有浅到深代表了对应区域的热度。

就业行业分布

与过去几年一样,三个行业主导着哈佛毕业生的工作去向:咨询、金融、科技。毕业后详细的工作行业:

咨询公司:18%

金融:16%

科技:14%

健康行业:6%

政府或政治:5%

公共服务或非营利性工作:7%

学术研究:6%

有高达 16%的哈佛学生因为 2016 年的选举结果而改变了他们的工作计划,那一年他们是大二学生。其中,35% 的人表示,他们在 2016 年 11 月的选举之后,决定不再在联邦政府找工作,而 15% 的人表示,他们选择在公共部门而不是私营部门工作,仅有 6% 的人希望竞选政治职位。

咨询,金融和技术方面的性别差距仍然存在,但与前几年相比略有缩减。男性从事咨询、金融和技术工作的都高于女性,分别为57%、58%和54%。

相比之下,80%女性从事健康行业, 62%的女性从事学术研究, 64%的女性从事教育工作。

在学校参加了全部是男性的俱乐部或兄弟会的成员中,有 56% 进入金融或咨询行业,而未参与此类组织的只有 26% 进入金融或咨询行业。而参加全女性俱乐部或姐妹会的,有 53% 进入金融或咨询行业。

关于十年后的计划,17% 的人希望在健康领域工作, 11% 的希望从事学术研究,5% 的人希望继续从事金融,只有 2% 的人打算继续从事咨询工作。

毕业生的职业分布

2019哈佛大学毕业生就业报告

就业薪资分布

2019哈佛大学毕业生就业报告

这一批哈佛毕业生的平均工资同样比美国大学生的平均工资高得多。一般的美国大学生刚毕业的工资大约是 48,000 美元;过半的哈佛毕业生的工资超过 70,000 美元:

110,000美元以上:12%

70,000美元或更高:53%

30,000美元以下:9%

无薪工作:3%

性别差异依然存在;与往年一样,男性的薪水高于女性。17% 的男性工资将超过 110,000 美元,而女性只有 8%;64% 的男性工资超过 7 万美元,女性为 44%。

男生起始薪资

2019哈佛大学毕业生就业报告

性别差异依然存在,与往年一样,男生薪水高于女性。17%男生首年收入不少于110,000美元,而仅有8%的女生同样如此;64% 的男生工资超过 7 万美元,女生为 44%。

女生起始薪资

2019哈佛大学毕业生就业报告

58% 的受访者表示希望自己在工作的第一年就能获得奖金,其中有 22% 的受访毕业生期望自己的奖金会超过 20000美元。

就职于金融行业的毕业生中,68% 的学生希望奖金能超 20000 美元,而在咨询行业中只有 23% 的学生期望达到这一数值。从事于学术研究、公共服务和非营利性工作的学生中,93% 的人不指望有额外收入。

其他背景情况

约 62% 的毕业生表示自己在毕业后的第一年依然会获得家里的经济援助。其中有 17% 的学术表示自己会在房租和生活费方面获得家里人的“鼎力相助”。

18% 的受访学生表示自己毕业后要还学贷,其中 31% 的表示学贷影响了他们之后的研究生计划。

20% 的受访毕业生表示自己家庭的社会经济状况“极大”程度的影响了他们的毕业规划,有 28% 的毕业生认为家庭状况并没有影响自己的毕业计划,剩下 52% 的受访毕业生表示家庭因素在某些方面一定程度上影响着自己的决定。

相关栏目:『创业就业
九部门:加快培育这类人才 2024-04-17 [80]
大学生一职难求是怎样炼成的 2024-04-13 [75]
在瑞士找不到工作,我放弃了一段感情|三明治 2024-04-06 [195]
慎选!不考研就没出路的10大专业 2024-04-04 [230]
通过十大紧缺技术技能人才排名,看技师学院专业选择 2024-03-31 [323]
写简历就是填空游戏,总结了一个模板,超简单 2024-03-27 [448]
海归博士,回国照样也找不到工作? 2024-03-24 [527]
BBC预测300余种职业前景,发现最不容易被机器取代的是…… 2024-03-21 [688]
US.News权威发布美国研究生高薪职业榜单!轻松年薪10万$ 2024-03-16 [408]
未来硕博士会贬值成啥样? 2024-03-02 [338]
相关栏目更多文章
最新图文:
:天津工业大学“经纬英才”引进计划 :浙江财经大学国际青年学者论坛的邀请函 (10/31-11/1) :美国加大审查范围 北大多名美国留学生遭联邦调查局质询 :天安门广场喜迎“十一”花团锦簇的美丽景象 马亮:做院长就能够发更多论文?论文发表是不是一场“权力的游戏”? :印裔人才在美碾压华裔:我们可以从印度教育中学到什么? :北京452万人将从北京迁至雄安(附部分央企名单) :《2019全球肿瘤趋势报告》
更多最新图文
更多《即时通讯》>>
 
打印本文章
 
您的名字:
电子邮件:
留言内容:
注意: 留言内容不要超过4000字,否则会被截断。
未 审 核:  是
  
关于我们联系我们申请加入后台管理设为主页加入收藏
美国华裔教授专家网版权所有,谢绝拷贝。如欲选登或发表,请与美国华裔教授专家网联系。
Copyright © 2024 ScholarsUpdate.com. All Rights Reserved.