招聘岗位

2021年计划招聘教学科研人员共计64名。所需专业涉及法学、政治学、公共管理、马克思主义理论、社会学、新闻传播、犯罪学、司法鉴定、知识产权管理、英语语言文学、金融学、会计学、经济学、计算机与科学技术等。

（具体岗位及职数详见附件1）

（一）基本条件

1.遵纪守法、师德高尚、品行端正、治学严谨、学风正派，具有团队精神、创新意识。

2.具备岗位所需的学历学位、专业背景和资格，一般应具有博士学位。

3.具有良好的学术背景、学术造诣、学术发展潜力，具备应聘岗位所需的学术水平和教学科研能力。

4.具有适应岗位要求的身体条件，符合华东政法大学招聘和人才引进规定的其他条件。

（二）岗位类型

1.师资博士后：年龄一般不超过35周岁；纳入学校编制，在站时间一般为2年；根据岗位任务，年薪15万元起，最高可达35万元；核发博士房贴14-24万；可按上海市规定申请公租房，在站期间也可向学校申请租住博士后公寓；核发租房补贴1000元/月，发放期限为2年；符合条件可聘为特聘副研究员。

2.专任教师：年龄一般不超过40周岁；年薪15万元起，超教学工作量可核发超工作量津贴，超科研工作量科研成果可按规定核发奖励；核发博士房贴14-24万；可按上海市规定申请公租房；本市调动之外具有博士学位的青年教师核发租房补贴1000元/月，发放期限为2年。

3.高层次人才：年龄一般不超过55周岁；学校为符合高层次引进条件的人才提供住房补贴、科研启动经费、工作经费等，一事一议、一人一策。

招聘程序

（一）应聘报名

1.报名时间：即日起至2021年11月30日

2.报名方式：

（1）应聘师资博士后、专任教师

下载并填写附件中的《华东政法大学应聘人员审批表》（附件2），同时附上两名知名专家（正高职称）推荐信，发送至相关学院（部）或研究机构联系人邮箱（见附件1），同时抄送 huazhenghr@vip.163.com邮箱，邮件主题请标明“应聘学院（部）+岗位+姓名+毕业院校”。

（2）高层次人才引进

符合条件的应聘人员通过自荐或专家推荐与学校接洽，下载并填写附件中的《华东政法大学高层次人才登记表》（附件3），发送至高层次人才招聘邮箱：huazhenghr@vip.126.com。

（二）招录程序

1.部门审查。学院（部）或研究机构进行资格审查及考核。符合应聘条件者，由学院（部）或研究机构审查后组织面试和试讲，并提出拟聘人员名单。

2.学校审定。人事处对学院（部）或研究机构拟聘人员资格条件复查后，提交学校相关工作领导小组审议、报学校审定。

3.考察和体检。考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、现实表现等，拟录用人员向人事处提交二级甲等以上医院体检证明。

4.公示及录用。学校将确定的拟聘人员名单进行公示，公示时间为七日。公示无异议，报上海市教委以及上海市人力资源和社会保障局备案；公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。审查合格后办理录用手续。