国家中长期人才发展规划纲要（２０１０—２０２０年）》提出的１２项重大人才工程实施方案日前全部正式印发，这标志着１２项重大人才工程全面启动实施。

　　１２项重大人才工程分别是“创新人才推进计划”、“青年英才开发计划”、“企业经营管理人才素质提升工程”、“高素质教育人才培养工程”、“文化名家工程”、“全民健康卫生人才保障工程”、“海外高层次人才引进工程”（“千人计划”）、“专业技术人才知识更新工程”、“国家高技能人才振兴计划”、“现代农业人才支撑计划”、“边远贫困地区、边疆民族地区和革命老区人才支持计划”、“高校毕业生基层培养计划”。

中国欢迎海外青年英才来华创新创业

　　日前，首批143名“青年千人计划”入选者名单在“千人计划”网站公布。为什么在“千人计划”之外又启动“青年千人计划”？评审如何进行？国家如何支持入选者……带着一系列问题，本报记者近日专访了中组部海外高层次人才引进工作专项办公室负责人。

1035名申报者中选出143人

　　“从科技研究规律和人才成长规律来看，青年人才思维活跃，富有创新激情和创新能力，科学发展史上的大量杰出科技成果都是科学家在青年时代创造出来的。”该负责人表示，从国家需要、事业发展、青年需求和“千人计划”不断完善的角度，专项办启动实施了“青年千人计划”。

　　自今年初“青年千人计划”正式启动后，各方反应积极，国内高校、科研院所、中央企业等用人单位共申报了1035名人选，最终确定了143人。

　　第一批“青年千人计划”名单是一份令人兴奋的名单。143人来自哈佛大学、麻省理工学院等世界名校和德国马普所、大众汽车等知名科研机构和企业。其中，男性130人，女性13人；中国籍137人，外国籍6人，其中非华裔4人；年龄最大的40岁，最小的27岁；引进后到高校115人，到科研机构25人，到中央企业3人。

对被匿名举报人选逐一核实

　　为确保人选质量，“青年千人计划”的评选要经过初审、通信评审和会议评审三轮。初审主要是资格审查，淘汰不符合申报条件的申请人。通信评审是针对申请人所在的专业领域和方向，请10位左右专家对其学术能力和发展潜力作出评价。会议评审是按照数理、化学、生命科学、信息科学、工程材料、自然环境六个领域分组，主要请“千人计划”专家当面考察候选人的情况。

　　“总的来讲，我们希望通过严格的评审，让评上来的人高兴，评不上的人服气，把有真才实学和突出成绩的青年英才选拔出来。”负责人说。

　　负责人还透露，“青年千人计划”人选在公示期间，共有46人被匿名举报。“对以上举报，我们逐一进行了认真核实。”他说，对于回国时间被质疑的43人，经反复核实，有9人确因回国时间不符合申报时间的规定被取消。对于学术水平受质疑的3人，专项办进一步征求了面试专家的意见，最终维持原评审组意见。

入选者获国家大力度支持

　　据悉，对“青年千人计划”入选者，中央财政将给予每人50万元的一次性补助，以及3年内100至300万元不等的科研经费补助。同时，对他们在办理绿卡、多次往返签证、医疗、住房等方面给予一定优惠待遇。

　　“除了国家的支持，我们更鼓励用人单位在工作中对他们充分信任、积极支持、放手使用，为他们提供良好的工作条件和生活待遇，激发他们早日做出成绩。”负责人强调，希望全社会都来敬才、爱才、容才，关心和爱护从海外归来的优秀青年人才，“希望通过我们的共同努力，为各类人才营造良好的工作环境，吸引世界各国的青年英才来华创新创业。”